прошлого века.4 В Перудже они находились на ранней стадии, в Сиене и Флоренции — достаточно зрелой. В Перудже и Сиене члены младших групп текстильных цехов, зависимых от полноправной группы шерстяников, стали даже в официальных документах именоваться рабочим людом (gente lavorente).5 Подмастерья там, где они были, и ученики жили на заработную плату.6 Количество наемных рабочих достигало крупных для своего времени масштабов: во Флоренции, например, оно доходило до 18-25% всего населения. Это выражалось в точных цифрах: три новых цеха, созданных в результате восстания чомпи, включали в свой состав 13 тыс. чел. (при населении Флоренции около 50 тыс. чел.).7 За их политическим и профессиональным поведением следили представители специального аппарата: секретные информаторы (exploratores secreti), десятники (fattori sopra i lavoranti), чиновник из иногородних по наблюдению за наемными рабочими (ufficiale forestiero).8 4 Doren А. 1) Entwicklung und Organisation der florentiner Ziinfte im 13 und 14 Jahrhundert. Leipzig, 1897; 2) Die florentiner Wollen-tuchidustrie. Stuttgart, 1901; Valsecchi F. Comune e corporazione nel Medioevo italiano. Milano; Venezia, 1948. 5 Neri D. Cronica sanese // RIS. Mediolani, 1729. T. 15. P. 223. 6 Рутенбург В. И. Народные движения в городах Италии. XIV-начало XV в. М.; Л., 1958. С. 40-71. ѴШапи G. Cronica. Firenze, 1844. T. 1. P. 324-325; Cronaca primo d'Anonimo / Raccolta degli storici italiani, nuova ed. Bologna, 1934. T. 18, pt 3. P. 77. Рутенбург В. И. О прогрессивности капиталистических отношений в Италии XIV-XV веков // Средние века. М., 1955. Вып. 6. С. 394. 8 Statuto dell'Arte della Lana di Firenze. Firenze, 1940. Vol. 1. P. 38, 68-72; Statuto della Sela. Firenze, 1934. P. 42, 158, 415. 9 Romano R. II problema storico dei salari: Storia dei salari e storia economica //Rivista Storica Italiana. 1966. T. 78. P. 318-319. 10 Bergier J. F. Il XVI secolo segno l'inizio di una nuova concezione dei salari? // Ibid. P. 432-433, Предприниматели Ланы и Сеты,9 не имея еще зрелой концепции заработной платы, уже осмысливали способы получения прибыли за счет труда наемных рабочих, для которых заработная плата была единственным средством существования.10 Предприниматели понимали, что источником их прибыли является труд наемных рабочих и уровень их зарплаты. Тезис Федериго Мелиса о невозможности отделить элемент заработной платы от всего комплекса затрат на производство сукна или шелка не